抄録/ポイント:
抄録/ポイント
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・多能工による日替わりローテーションで納期短縮と在庫レスを実現した,精密板金加工を手がける菊池工業の取組みを紹介。
・同社では,多能工化により,リードタイムを3日から1日に短縮するなどの成果を上げ,従業員21名だが,突然の欠勤者が出ても全員でカバーする体制ができており,納期遅れを回避。
・ミスも遅れも許されない「在庫を持たないモノづくり」を目指した同社にとって,現場従業員の多能工化は必須。
・多能工化に向けた,従業員同士が教え合うことを基本とした活動,スピードを競い合う社内競技会の開催,生産計画表に基づく日替わりローテーションの実施などの取組みを紹介。