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J-GLOBAL ID：202202278093566579   整理番号：22A0435104

病院マタニティ病棟における人種分離と不適切な母性ケアのメカニズム【JST・京大機械翻訳】

Mechanisms for racial separation and inequitable maternal care in hospital maternity wards

著者 (5件)： Daoud Nihaya (School of Public Health, Faculty of Health Sciences, Ben-Gurion University of the Negev, P.O. Box 653, 84015, Beer Sheva, Israel) ,  Abu-Hamad Sirat (School of Public Health, Faculty of Health Sciences, Ben-Gurion University of the Negev, P.O. Box 653, 84015, Beer Sheva, Israel) ,  Berger-Polsky Alexandra (School of Public Health, Faculty of Health Sciences, Ben-Gurion University of the Negev, P.O. Box 653, 84015, Beer Sheva, Israel) ,  Davidovitch Nadav (School of Public Health, Faculty of Health Sciences, Ben-Gurion University of the Negev, P.O. Box 653, 84015, Beer Sheva, Israel) ,  Orshalimy Sharon (School of Public Health, Faculty of Health Sciences, Ben-Gurion University of the Negev, P.O. Box 653, 84015, Beer Sheva, Israel)
資料名： Social Science & Medicine  (Social Science & Medicine)
巻： 292  ページ： Null  発行年： 2022年 
JST資料番号： A1143A  ISSN： 0277-9536  資料種別： 逐次刊行物 (A)
記事区分： 原著論文  発行国： オランダ (NLD)  言語： 英語 (EN)

抄録/ポイント： 背景:病院妊娠病棟(MW)における出生母の人種母性分離(RMS)のメカニズムを検討し,分離が制度的健康管理と識別をいかに強化し,不公平な母性ケア(MC)をもたらすかを調べた。イスラエルでは,誕生母親は,主に p解体験を経験したが,RMSは,公衆の議論の課題となっている。厚生労働省(MoH)は実践を委託しているが,パレスチニアン-アラブ女性は,他の女性から別のMW室に割り当てられた後,識別のための病院を費やした。クリティカルレース理論(CRT)と交差性について,3つのレベルのポリシー,実践,および女性の経験で,病院MWにおけるRMSと不等なMCの機序を明らかにする。方法:2019~2020年に,病院指導者(HDs)と8フォーカスグループ(FGs)との10の徹底的なインタビューを,40の中学生と看護師で行なった;次に,2020年~2021年に,出生女性との26の徹底的なZoomインタビューを開催した。本知見は,MWsにおける分離を維持するための女性の要求を介して,民族人種住宅分離の形式において,病院外の病院外での構造上のracismと制度上の識別が,病院外の病院外で,構造上の識別と制度上の識別が,病院を通すことを通して,RMSの交差するメカニズムを明らかにする。すべてのHDsはRMSとprized Quality careを反対にし,人種分離を禁止する不十分なメカニズムを制定し,それは実践を制度化するのに役立った。健康管理サービス(HCS)のコンモメーションは,母親のケアから生まれた資金に対する病院が競争するので,RMSを加速する。文化的感度と病院管理の間接圧力のguの下で,看護スタッフはRMSの要請に応じる。看護師は,女性のグループメンバーシップ(民族-国家的, re教的レベル,クラス)の立体型分類に基づく部屋を割り当てた。RMSは,ほとんど可視的に re教的なMuslim Palestinian-Arab女性を目標とした。これらの母親はMC識別を感じた;他の正規化RMSは選好性であった。MoHは外部病院構造識別を排除できないが,実践は国立健康保険法に enめられた普遍性の原理を破るので,病院内RMSを根絶するためにより多くの努力を行うべきである。Copyright 2022 Elsevier B.V., Amsterdam. All rights reserved. Translated from English into Japanese by JST.【JST・京大機械翻訳】

シソーラス用語： 妊娠 ,  女性 ,  嗜好性 ,  イスラエル国 ,  健康管理 ,  民族 ,  正規化 ,  *看護師 ,  普遍性 ,  面接調査 ,  厚生労働省 ,  病院管理
準シソーラス用語： フォーカスグループ ,  中学生 ,  出生 , 【Automatic Indexing@JST】

著者キーワード (4件)： 人種分離 ,  マタニティ病棟 ,  少数の女性 ,  健康格差

分類 (2件)： 公衆衛生  (GB02000X) ,  婦人科・産科の臨床医学一般  (GS01030W)

タイトルに関連する用語 (6件)： 病院 ,  マタニティ ,  病棟 ,  人種 ,  母性 ,  メカニズム