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J-GLOBAL ID：202202281143765432   整理番号：22A0905666

航空医学輸送プログラムにおける新たな能力および結果に基づくオリエンテーションの開発,実装および評価【JST・京大機械翻訳】

Development, Implementation, and Assessment of a New Competency and Outcomes-Based Orientation in an Air Medical Transport Program

著者 (5件)： Slimmer Kelly A. (Department of Emergency Medicine, Geisinger Medical Center, Danville, PA) ,  Melnychuk Eric (Department of Emergency Medicine, Geisinger Medical Center, Danville, PA) ,  Schoenwetter David J. (Department of Emergency Medicine, Geisinger Medical Center, Danville, PA) ,  Chaudhury Azraa S. (Department of Emergency Medicine, Geisinger Medical Center, Danville, PA) ,  Slimmer Samuel J. (Department of Emergency Medicine, Geisinger Medical Center, Danville, PA)
資料名： Air Medical Journal  (Air Medical Journal)
巻： 41  号： 1  ページ： 63-67  発行年： 2022年 
JST資料番号： W2825A  ISSN： 1067-991X  資料種別： 逐次刊行物 (A)
記事区分： 原著論文  発行国： オランダ (NLD)  言語： 英語 (EN)

抄録/ポイント： 航空医療輸送における新しい従業員の開発と評価は,歴史的に標準化と能力ベースの学習目標を欠いている。ここでは,Geingerのライフライト航空医療輸送サービスにおける新しい能力ベースの教育と評価方法の開発,実装,および評価について議論する。学習のBloom分類学を用いて,飛行従業員の14の能力を同定した。電子データベースを作成して,競合性を通して進展を追跡して,目標の同定と個別化学習計画の発展のための情報リポジトリとして役立った。新しい方法の実施の10か月後に,11のp受容体と教育チームメンバーを,新しいプログラムに関する彼らの見解を理解するために調査した。調査投与時に,20の東洋は,新しい教育と評価プログラムの下で,平均6.45週間,範囲3~10週間で,方向を完了させた。調査者11名のうち,81.1%は,新しい方法が以前の標準化されていない方法で45.5%と比較して,性能を適切に評価すると明らかに一致した。インストラクタの81.8%は,非常に役立つように全体的変化を評価した。航空医療輸送従業員教育と評価のための能力ベースの学習モデルの採用は,性能の評価を改善し,カスタマイズ学習計画の開発を可能にする。Copyright 2022 Elsevier B.V., Amsterdam. All rights reserved. Translated from English into Japanese by JST.【JST・京大機械翻訳】

シソーラス用語： 教育 ,  学習モデル ,  *航空輸送 ,  データベース ,  標準化 ,  受容体 ,  飛翔 ,  輸送 ,  カスタム化 ,  リポジトリ
準シソーラス用語： 実習指導者 ,  従業員 ,  *オリエンテーション , 【Automatic Indexing@JST】

分類 (2件)： 航空輸送・サービス一般  (TE01010X) ,  医療制度  (GB04020H)

タイトルに関連する用語 (6件)： 輸送 ,  能力 ,  オリエンテーション ,  開発 ,  実装 ,  評価