文献
J-GLOBAL ID:202102261186208049
整理番号:21A1281628
健康管理従業員における仕事の参加と仕事の満足に対する社会資本と仕事の危機の潜在的な重要性【JST・京大機械翻訳】
The Potential Importance of Social Capital and Job Crafting for Work Engagement and Job Satisfaction among Health-Care Employees
著者 (4件):
Jutengren Goran
(Department of Work Life and Social Welfare, University of Boras, SE-501 90 Boras, Sweden)
,
Jaldestad Ellen
(Division of Ergonomics, KTH Royal Institute of Technology, SE-141 57 Huddinge, Sweden)
,
Dellve Lotta
(Department of Sociology and Work Science, University of Gothenburg, SE-405 30 Gothenburg, Sweden)
,
Eriksson Andrea
(Division of Ergonomics, KTH Royal Institute of Technology, SE-141 57 Huddinge, Sweden)
資料名:
International Journal of Environmental Research and Public Health (Web)
(International Journal of Environmental Research and Public Health (Web))
巻:
17
号:
12
ページ:
4272
発行年:
2020年
JST資料番号:
U7208A
ISSN:
1660-4601
資料種別:
逐次刊行物 (A)
記事区分:
原著論文
発行国:
スイス (CHE)
言語:
英語 (EN)