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J-GLOBAL ID：200901036982836436   Update date: Sep. 29, 2022

Yamada Syozo

ヤマダ ショウゾウ | Yamada Syozo
Homepage URL  (1)： http://ir.c.chuo-u.ac.jp/researcher/profile/00016101.html
Research field  (1)： Social law
Research keywords  (2)： 労働法 ,  社会保障法
Research theme for competitive and other funds  (2)：
  • 2008 - 社会保障法 医療・年金
  • 2008 - 労働法 雇用平等・労働者のプライバシー
MISC (249)：
  • 山田省三. 私の論点・残業すると税金をとられる? -働き方改革vs,残業税-. 労働法律旬報. 2017. 1897
  • 山田省三. 使用者との間で期間の定めのある労働契約を締結している定年後再雇用者と期間の定めのない労働契約を締結している正社員との間の賃金に関する労働条件の相違が不合理なものであり、労働契約法20条に違反するとされた事例 -長澤運輸事件東京地裁平28.5.13判決-. 判例時報. 2017. 2340
  • 山田省三. 高額年俸の医師による割増賃金請求の可否 -医療法人社団康心会事件最高裁平29.7.7判決-. 労働法学研究会報. 2017. 2651
  • 山田省三. 大木俊夫著・イタリアにおける均等待遇原則の生成と展開. 季刊労働法. 2017. 257
  • 山田省三. 男女雇用機会均等9条4項の法理. 労働法律旬報. 2017. 1888
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Books (44)：
  • 社会保障法解体新書(第5版)
    法律文化社 2015
  • 労働法解体新書<第4版>
    法律文化社 2015
  • 労働法理論変革への模索
    信山社 2015
  • よくわかる! 労働判例ポイント解説集
    労働開発研究会 2014
  • 憲法でまなぶ「自由、人権、平等」
    労働大学出版センター 2013
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Lectures and oral presentations  (20)：
  • 座談会:男女雇用機会均等法成立から30年 -なぜ日本のジェンダー格差はなくならないのか-
    (労働法律旬報1844号(旬報社) 2015)
  • 有期労働契約の法律問題
    (薫風 社会保険労務士白門会 2013)
  • 座談会:均等法改正の到達点と課題
    (連合,日本労働組合総連合会 2006)
  • 座談会:法科大学院における労働法教育
    (日本労働法学会誌 2005)
  • 大学・職場におけるセクシュアル・ハラスメント
    (人権講演会,中央大学 2000)
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Education (2)：
  • - 1981 Chuo University
  • - 1981 Chuo University Graduate School, Division of Law
Work history (10)：
  • 2004/04 - 2019/03 中央大学大学院法務研究科教授
  • 2009/04 - ~ 国際基督教大学非常勤講師
  • 2004/04 - 2005/03 Asia University
  • 1996/04 - 2004/03 Chuo University Faculty of Law
  • 2001/04 - 2002/03 Senshu University
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Committee career (2)：
  • 2000 - 日本労働法学会 事務局長
  • 2000 - 日本社会保障法学会 理事
Association Membership(s) (3)：
日本労働法学会 ,  日本社会保障法学会 ,  比較法学会
※ Researcher’s information displayed in J-GLOBAL is based on the information registered in researchmap. For details, see here.

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