Rchr
J-GLOBAL ID:201301009283891451   Update date: Nov. 28, 2025

Inoue Akiomi

イノウエ アキオミ | Inoue Akiomi
Affiliation and department:
Job title: Associate Professor
Other affiliations (2):
Homepage URL  (1): https://www.uoeh-u.ac.jp/kouza/irsc/intro_j.html
Research field  (1): Hygiene and public health (non-laboratory)
Research theme for competitive and other funds  (34):
  • 2025 - 2028 【分担】中小企業経営者のストレス予防教育プログラムの社会実装化
  • 2025 - 2028 【分担】ストレスチェックの集団分析結果を活用した職場環境改善に関する調査研究
  • 2024 - 2027 【代表】職場の心理社会的安全風土が長期疾病休業に及ぼす影響:媒介要因の検討を含む縦断研究
  • 2022 - 2027 【分担】パンデミックにおける看護師の精神的健康のためのセルフケアとラインケア
  • 2023 - 2026 【分担】職場におけるリスキリングの労働者のメンタルヘルスへの影響の縦断研究による検討
Show all
Papers (137):
  • 井上 嶺子, 関根 康寛, 渡辺 和広, 小田切 優子, 島津 明人, 川上 憲人, 井上 彰臣, 堤 明純. 職業性ストレス簡易調査票を用いた集団分析とその活用の工夫:システマティックレビューによる組み入れ論文から抽出した30事例. 産業衛生学雑誌(online first). 2025
  • Mori T, Odagami K, Nagata T, Inoue A, Mori K. Validation of the Japanese version of the Survey of Perceived Supervisor Support. Journal of UOEH. 2025. 47. 3. 125-135
  • Kanamori S, Imamura K, Inagawa Y, Yamauchi T, Ikeda H, Okuyama T, Muto G, Kato R, Iida M, Asaoka H, et al. Physical activity interventions delivered through digital health technology for improving workers' mental health symptoms: a systematic review and meta-analysis. Journal of Occupational Health. 2025. 67. 1. uiaf035
  • Inoue A, Eguchi H, Kachi Y, Tsutsumi A. Moderating effect of psychosocial safety climate on the association of job demands and job resources with psychological distress among Japanese employees: a cross-sectional study. Safety and Health at Work. 2025. 16. 2. 213-219
  • Furusawa R, Mafune K, Hino A, Inoue A, Eguchi H. Associations between cognitive function on return to work, readiness to return to work and work continuation after return to work: a longitudinal study of workers with major depressive disorder. Journal of UOEH. 2025. 47. 2. 55-67
more...
MISC (49):
  • 井上 彰臣. 職の不安定性と労働者のメンタルヘルス:仕事の資源の緩衝効果[転載]. 地域ケアリング. 2025. 27. 7. 89-92
  • 井上 彰臣. 心理社会的安全風土と労働者の心の健康. Precision Medicine. 2025. 8. 6. 61 (493)-64 (496)
  • 田原 裕之, 後藤 剛, 近藤 智, 吉田 麻美, 井上 彰臣, 杉村 直哉, 武井 勇樹, 田村 三太, 太田 由紀, 林 幹浩, et al. 第31回日本産業精神保健学会におけるワールドカフェ企画実施報告. 産業精神保健. 2025. 33. 1. 68-72
  • 井上 彰臣. 職の不安定性と労働者のメンタルヘルス:仕事の資源の緩衝効果[転載]. BIO Clinica. 2025. 40. 1. 86 (1384)-89 (1387)
  • 井上 彰臣. 心理社会的安全風土. 産業ストレス研究. 2023. 30. 3. 315
more...
Books (18):
  • 医療系IRの課題と挑戦 PDCAサイクルを回すための実践ガイド
    三恵社 2025 ISBN:4824401577
  • 医師による面接指導マニュアル1 高ストレス者編
    公益財団法人 産業医学振興財団 2024 ISBN:4915947866
  • 疫学の事典
    朝倉書店 2023 ISBN:4254310978
  • 産業保健スタッフのための実践!「誰でもリーダーシップ」
    誠信書房 2022 ISBN:4414416868
  • すぐに役立つ 職場のメンタルヘルスハンドブック
    診断と治療社 2021 ISBN:4787824902
more...
Education (5):
  • 2008 - 2011 東京大学 大学院医学系研究科 健康科学・看護学専攻 博士後期課程
  • 2007 - 2009 アルファ福祉専門学校 精神保健福祉士一般養成課程
  • 2006 - 2008 東京大学 大学院医学系研究科 健康科学・看護学専攻 修士課程
  • 2004 - 2006 東京大学 医学部 健康科学・看護学科 (健康科学コース)
  • 2002 - 2004 東京大学 教養学部 理科二類
Professional career (2):
  • Doctor of Medicine (Kitasato University)
  • Doctor of Health Sciences (The University of Tokyo)
Work history (8):
  • 2023/10 - 現在 産業医科大学 医学教育改革推進センター 副センター長(兼任)
  • 2022/07 - 現在 産業医科大学 大学院医学研究科 産業衛生学専攻 准教授(兼任)
  • 2021/01 - 現在 産業医科大学 IR推進センター 准教授(副センター長)
  • 2017/04 - 2020/12 北里大学 大学院医療系研究科 労働衛生学特論 専任講師
  • 2017/04 - 2020/12 北里大学 医学部 公衆衛生学単位 講師
Show all
Committee career (17):
  • 2024/11 - 現在 日本産業衛生学会 代議員
  • 2024/05 - 現在 日本産業ストレス学会 研究推進副委員長
  • 2020/07 - 現在 日本行動医学会 定款・規則等改正委員長(旧:会則改正委員長)
  • 2020/07 - 現在 日本行動医学会 理事
  • 2020/03 - 現在 日本産業衛生学会 編集委員
Show all
Awards (18):
  • 2025/11 - 第33回日本産業ストレス学会 優秀演題賞
  • 2024/05 - 日本産業衛生学会 優秀査読者賞
  • 2022/12 - 日本産業ストレス学会 奨励賞
  • 2021/06 - 16th International Congress of Behavioral Medicine Meritorious Abstract Award
  • 2020/10 - 日本ストレス学会 奨励賞(高田賞)
Show all
Association Membership(s) (10):
日本産業カウンセラー協会 ,  日本公衆衛生学会 ,  日本産業精神保健学会 ,  THE JAPANESE ASSOCIATION OF STRESS SCIENCE ,  JAPANESE SOCIETY OF BEHAVIORAL MEDICINE ,  THE JAPAN ASSOCIATION OF JOB STRESS RESEARCH ,  JAPAN SOCIETY FOR OCCUPATIONAL HEALTH ,  日本医学教育学会 ,  JAPAN EPIDEMIOLOGICAL ASSOCIATION ,  The Japanese Society of Cardiovascular Disease Prevention
※ Researcher’s information displayed in J-GLOBAL is based on the information registered in researchmap. For details, see here.

Return to Previous Page