Rchr
J-GLOBAL ID:201701010982211324   Update date: Dec. 06, 2023

Teppei Shibata

Teppei Shibata
Research field  (1): Sociology
Research theme for competitive and other funds  (3):
  • 2019 - 2021 シェアリングエコノミーにおける個人請負就労者の労働者保護の範囲に関する研究
  • 2017 - 2019 建設職種の個人請負就労者の就業形態別の活用動機と方法に関する研究
  • 2016 - 2017 建設業一人親方と不安定就業
Papers (19):
more...
MISC (9):
  • 柴田徹平, 五十畑浩平, 小尾晴美. 「人材不足分野」における労働実態と労務管理の課題. 労務理論学会誌. 2020. 29. 163-168
  • 柴田徹平. 首藤若菜著「物流危機は終わらない」の書評. 社会政策第11巻第2号. 2019. 11. 2. 177-180
  • 柴田徹平. 『最低賃金1500円がつくる仕事と暮らし 「雇用破壊」を乗り越える』(書評). 労働総研クォータリー. 2019. 113. 68-71
  • 柴田徹平. 地方公立大学での教育を通じて生活保護を考える. 労働総研クォータリー. 2017. 333. 1-1
  • 柴田徹平. 吉永純『生活保護「改革」と生存権の保障』(書評). 経済科学通信. 2016. 141. 141. 98-100
more...
Books (14):
  • 手間請・一人親方活用事業所調査報告書
    個人 2019
  • 現代の産業・企業と地域経済ー持続可能な発展の研究
    晃洋書房 2018 ISBN:9784771029750
  • 建設業一人親方と不安定就業
    東信堂 2017
  • 2015年度一人親方労災特別加入・新規加入者アンケート調査報告書
    建設政策研究所 2015
  • 都連賃金アンケートの分析からみられる一人親方・手間請の特徴について
    建設政策研究所 2015
more...
Lectures and oral presentations  (16):
  • 建設分野における労働実態とその課題
    (労働者供給事業研究会 2019)
  • 建設個人請負就労者活用企業の特徴と労働者保護政策
    (労務理論学会第29回全国大会 2019)
  • 建設産業における人材不足の現状と労務管理の課題
    (労務理論学会第29回全国大会 2019)
  • 博論を出版する経緯と意義について~出版することの効用と効果~
    (岩手県立大学社会福祉学部研究例会 2019)
  • 個人請負の働き方の類型化と今後の政策課題~建設業からの考察~
    (労働総研中小企業問題研究部会 2018)
more...
Education (1):
  • 2009 - 2015 中央大学大学院経済学研究科 経済学研究科 経済学専攻博士後期過程
Work history (5):
  • 2017/04 - 現在 Iwate Prefectural University Faculty of Social Welfare Department of Social Welfare Lecturer
  • 2016/04 - 2017/03 大月短期大学 非常勤講師
  • 2016/04 - 2017/03 Senshu University School of Economics
  • 2016/04 - 2017/03 Tokyo Metropolitan College of Industrial Technology Monozukuri Department
  • 2015/04 - 2017/03 建設政策研究所 研究員
Committee career (7):
  • 2018/10/20 - 現在 日本労働社会学会研究活動委員会 研究活動委員会
  • 2018/10/20 - 現在 日本労働社会学会幹事会 幹事
  • 2018/09/07 - 現在 労務理論学会研究活動委員会 研究活動委員
  • 2018/09/07 - 現在 労務理論学会幹事会 幹事
  • 2018/07/25 - 現在 労務理論学会学会誌編集委員会 労務理論学会学会誌編集委員会
Show all
Awards (3):
  • 2017/06 - 労務理論学会 労務理論学会研究奨励賞 個人請負就労者の働き方の類型とその特徴ー建設職種を事例としてー
  • 2016/11 - 日本労働社会学会 日本労働社会学会奨励賞論文の部 建設業一人親方の長時間就業の要因分析
  • 2010/07 - 労働運動総合研究所 労働総研設立20周年記念労働総研奨励賞表彰事業個人部門・2席受賞 建設業一人親方の労働時間と収入
Association Membership(s) (4):
経済理論学会 ,  労務理論学会 ,  日本労働社会学会 ,  社会政策学会
※ Researcher’s information displayed in J-GLOBAL is based on the information registered in researchmap. For details, see here.

Return to Previous Page