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J-GLOBAL ID：201701013573662704   Update date: Nov. 01, 2024

Muto Mami

ムトウ マミ | Muto Mami
Affiliation and department：
Hannan University

About Hannan University


Homepage URL  (1)： https://www.hannan-u.ac.jp/doctor/i_communication/muto/n5fenj000003cttp.html
Research field  (2)： Social welfare ,  Social psychology
Research keywords  (4)： 社会的認知 ,  ジェンダー・ステレオタイプ ,  メンタルヘルス ,  女性リーダー
Research theme for competitive and other funds  (1)：
  • 2022 - 2025 女性リーダーに対するフォロワーの認知に影響する性役割態度の規定因に関する研究
Papers (16)：
  • Mami Muto, Emiko Katsurada. Impact of Gender Role Attitudes and Gender Differences on the Evaluation of Female Leaders: Insights from a Survey of Japanese University Students. Advances in Social Sciences Research Journal. 2024. 11. 8. 35-43
  • Emiko Katsurada, Mami Muto. Women’s Psychological Stress during the COVID-19 Pandemic in Japan with a Focus on Gender-role Attitudes and Relationship Quality. Research in Psychology and Behavioral Sciences. 2022. 10. 1. 18-23
  • Effects of women's personal space on their stress during the COVID-19 pandemic. 2022. 58. 1. 239-244
  • Women’s subjective changes in intimate relationships during the COVID-19 pandemic: Focusing on effects of their gender-role attitudes and employment status. Japanese journal of family psychology. 2022. 36. 1. 46-57
  • MUTO Mami. Psychological Factors Motivating Japanese Undergraduates to Purchase Products: Focusing on the Scarcity of the Product and Selection Overload. 2019. 43. 1. 91-99
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MISC (1)：
  • MUTO Mami. The history of Japanese psychiatric social work and the importance of mental health in Japanese society. The Bulletin of Regional Research Institute. 2020. 12. 71-72
Books (2)：
  • 応用心理学ハンドブック
    福村出版 2022 ISBN:9784571200878
  • 心のしくみと働き
    日本精神科病院協会通信教育特別部会 2009
Lectures and oral presentations  (22)：
  • Influence of Gender-Role Attitudes and Gender Differences on the Evaluations of Female Managers in Japan: Comparative Nationwide Surveys of Male and Female Full-Time Employees and University Students
    (The 63rd Annual Convention of Taiwanese Psychological Association 2024)
  • 女性管理職に対する評価に性役割態度と性差が及ぼす影響~全国の正社員男女を対象とした意識調査から~
    (日本社会心理学会第65回大会 2024)
  • 女性管理職に対する態度に性別と性役割態度が及ぼす影響
    (日本心理学会第87回大会 2023)
  • コロナ禍における女性のストレス
    (日本心理学会第87回大会 2023)
  • コロナ禍における女性のパーソナル・スペースの確保が心理的ストレスに及ぼす影響
    (日本社会心理学会第63回大会 2022)
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Education (4)：
  • 2012 - 2016 大阪大学大学院 人間科学研究科 博士後期課程 人間科学専攻
  • 2010 - 2012 大阪大学大学院 人間科学研究科 博士前期課程 人間科学専攻
  • 2004 - 2006 Kwansei Gakuin University Graduate School of Humanities
  • 2000 - 2004 Kwansei Gakuin University School of Humanities
Professional career (3)：
  • 博士 (人間科学) (大阪大学)
  • 修士 (人間科学) (大阪大学)
  • 修士 (教育心理学) (関西学院大学)
Work history (6)：
  • 2024/04 - 現在 Hannan University
  • 2021/04 - 2024/03 Hannan University Faculty of International Communication
  • 2020 - Otemae University
  • 2015 - Tokai Gakuin University Faculty of Health and Welfare, Department of Comprehensive Welfare
  • 2009 - 2014 青空精神科・心療内科 精神保健福祉士
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Committee career (2)：
  • 2023/08 - 現在 大阪府, 八尾市男女共同参画審議会委員 (学識経験者) 同審議会副会長
  • 2017/04 - 2018/03 岐阜県 岐阜県介護保険審査会委員 (公益代表)
Association Membership(s) (5)：
JAPANESE ASSOCIATION OF FAMILY PSYCHOLOGY ,  JAPANESE SOCIETY FOR THE STUDY OF SOCIAL WELFARE ,  THE JAPAN ASSOCIATION OF APPLIED PSYCHOLOGY ,  THE JAPANESE SOCIETY OF SOCIAL PSYCHOLOGY ,  THE JAPANESE PSYCHOLOGICAL ASSOCIATION
※ Researcher’s information displayed in J-GLOBAL is based on the information registered in researchmap. For details, see here.

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