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J-GLOBAL ID：201901018021011640 Update date: Jul. 08, 2024

kato yumi

カトウユミ | kato yumi

Affiliation and department：
Research theme for competitive and other funds (1)：

2019 - 2023 看護管理者の倫理的リーダーシップの構造と有効性の検討

Papers (1)：

加藤由美. 看護師長の職業キャリア成熟度と関連する要因. 中部大学大学院生命健康科学研究科

MISC (9)：

加藤由美, 爲永義憲, 服部美穂. 看護分野におけるケースメソッド教育の有用性に関するスコーピングレビュー. 日本看護管理学会学術集会抄録集. 2023. 27回. 318-318
加藤由美, 爲永義憲, 服部美穂. 中小規模病院の看護師長への育成支援に関するスコーピングレビュー. 日本看護管理学会学術集会抄録集. 2023. 27回. 344-344
加藤由美. 【クリニカルラダー&マネジメントラダーラダー作成・運用・評価「最強」マニュアル】(第2章)クリニカルラダーの作成・運用・評価クリニカルラダーを運用する前に看護管理者が心得ておきたいこと. Nursing BUSINESS. 2019. 2019秋季増刊. 36-45
加藤由美. 【クリニカルラダー&マネジメントラダーラダー作成・運用・評価「最強」マニュアル】(第3章)クリニカルラダーを活用した能力開発今とくに求められる能力をラダーを活用してどう伸ばすのか. Nursing BUSINESS. 2019. 2019秋季増刊. 98-101
加藤由美, 開保津貴子. 【クリニカルラダー&マネジメントラダーラダー作成・運用・評価「最強」マニュアル】(第4章)マネジメントラダーの作成・運用・評価「JCHO看護管理者マネジメントラダー」の開発と作成. Nursing BUSINESS. 2019. 2019秋季増刊. 122-140

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Books (2)：

クリニカルラダー&マネジメントラダーラダー作成・運用・評価「最強」マニュアル : 人が育つ!組織が変わる!
メディカ出版 2019 ISBN:9784840467902
看護師特定行為研修区分別科目研修テキスト創部ドレーン管理関連
メディカ出版 2019

Lectures and oral presentations (9)：

看護師長の職業キャリア成熟と女性中堅看護師へのキャリア発達支援との関連
(日本看護技術学会学術集会講演抄録集 2021)
訪問看護師の実習指導における役割に関する文献検討
(日本看護技術学会学術集会講演抄録集 2021)
看護技術の図書と看護系大学シラバスを用いた単元「整容」に関する文献検討
(日本看護技術学会学術集会講演抄録集 2021)
特定行為にかかる研修制度の実施と病院管理者および看護管理者の戦略 JCHO病院群における特定行為研修制度の活用と戦略的取り組み
(日本医療・病院管理学会誌 2017)
看護師長が行う女性中堅看護師へのキャリア支援の現状
(第46回日本看護学会看護管理 2015)

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Education (2)：

2021 - 現在人間環境大学大学院研究科博士後期課程
2012 - 2014 Chubu University

Professional career (1)：

修士(看護学)

Committee career (4)：

2020/09 - 現在 JCHO中京病院特定行為研修管理委員会外部委員
2023/04 - 2024/03 日本看護協会認定看護管理者制度の改正に向けた検討委員会委員
2021/07 - 2022/09 日本看護医療学会第24回日本看護医療学会企画委員・実行委員長
2021/10 - 2021/10 日本看護技術学会第19回日本看護技術学会学術集会実行委員

Association Membership(s) (2)：

日本看護医療学会 , 日本看護技術学会

※ Researcher’s information displayed in J-GLOBAL is based on the information registered in researchmap. For details, see here.

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