Suzuki Yasuna

スズキヤスナ | Suzuki Yasuna

Affiliation and department：
Job title：協力研究員
Homepage URL (1)： http://www.isl.or.jp

Research field (4)： Hygiene and public health (non-laboratory) , Hygiene and public health (laboratory) , Healthcare management, medical sociology , Nutrition and health science

Research keywords (4)：産業精神保健 , 産業衛生 , Occupational Mental Health , Science of Labour

Research theme for competitive and other funds (4)：

2008 - 2009 産業保健専門職による現代型うつ(ストレス性の適応障害)等に関する職場復帰に係わる職務適性アセスメント技術と支援ツールの開発研究
2007 - 2008 非保健職である人事部が実効的な過重労働対策を行うために必要な条件の解明
2003 - 2007 過重労働・メンタルヘルス対策に携わる人材の育成とその効果検証
Depression in the worklpace

Papers (7)：

Yasuna Suzuki. Cooperation between Labor and Social Security Attorneys and physician in occupational mental health. Journal of Occupational Health Low. 2022. 1. 1. 244-249
The attempt of support to mental health cases for adaptation by the personnel management staff. The journal of science of labour. 2010. 86. 5. 268-271
鈴木安名. 短報:職場復帰支援における就業上の措置の通知方法をめぐって. 産業精神保健. 2010. 18. 1. 66-68
The criteria of mental health measures among personnel management staffs members in larger enterprises. The journal of science of labour. 2010. 86. 1. 9-18
Planning of mental health measures by personnel management staff members in corporations served by part-time occupational physicians. The journal of science of labour. 2008. 84. 3. 75-88

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MISC (21)：

鈴木安名. 適切な情報共有によるメンタルヘルス対策の推進. 労働の科学. 2018. 73. 9
鈴木安名. 「スタッフのメンタルサポート」に取り組む総論なぜ“メンタルサポート”が必要なのか. 看護. 2014. 66. 3
鈴木安名. ケースに学ぶ職場のメンタルヘルス対策. メンタルヘルスハンドブック. 2011. 10-71
鈴木安名. 師長もスタッフもモチベーションアップ! 離職を防ぐコミュニケーション術 (総特集最新看護師長ナビ--人と組織が成長するマネジメント) -- (師長の本音編). 看護. 2011. 63. 4. 122-128
鈴木安名. 組織で取り組むメンタルヘルス【4】人的資源管理とメンタルヘルス~研究生活をふりかえってのホンネ・トーク~. 労働の科学. 2010. 65. 10

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Books (15)：

採用面接等におけるストレス脆弱性検討と手法 : 今日的な人材マネジメントの留意点
労働開発研究会 2023 ISBN:9784903613338
テレワークQ&A
産労総合研究所出版部経営書院 2021 ISBN:9784863263161
人事・労務担当者のためのメンタルヘルス対策教本
日本経済新聞出版社 2020 ISBN:9784532323240
新職場で育てよう!! こころの健康
一般社団法人全国社会保険協会連合会 2017 ISBN:9784915398582
ストレス5Sをやってみよう
中央労働災害防止協会 2017

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Lectures and oral presentations (7)：

内閣官房内閣人事局主催令和5年度職場復帰支援・再発防止に関する担当者のための研修会
(2023)
内閣官房内閣人事局主催令和4年度職場復帰支援・再発防止に関する担当者のための研修会(第1回)
(2022)
最新のメンタルヘルス対応
(内閣府令和元年度人事及び労務管理者啓発課程 2019)
いまどきのメンタルヘルス対応
(東京都看護協会 2017)
Recent menta health care
(SY006422 2017)

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Professional career (1)：

Ph.D (Tohoku University)

Work history (1)：

2022/04 - 現在内閣官房内閣人事局

Association Membership(s) (3)：

日本産業精神保健学会 , 日本消化器内視鏡学会 , 日本産業衛生学会

※ Researcher’s information displayed in J-GLOBAL is based on the information registered in researchmap. For details, see here.

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