Asakura Kyoko

• 2021 - 2025 COVID-19アウトブレイクが看護職に与える心理的影響:JD-Rに基づく解明
• 2021 - 2024 Patient eXperience調査を用いた看護提供方式のアウトカム評価
• 2018 - 2023 地域完結型医療で看護職の専門性の発揮を実現する教育支援プログラムの開発
• 2018 - 2021 Establishment and system development of a nursing quality assessment method to evaluate nursing practice from positive aspects
• 2016 - 2019 Effect of organizational characteristic of facilities in regional comprehensive health care system on the Organizational Health: a study using a conceptual model of the Healthy Work Organization
2015 - 2018 Development of a scale measuring nurses' sense of profession and elucidation of factors predicting sense of profession factors
2013 - 2016 Effect of organizational characteristic in hospitals on the Organizational Health: a study using a conceptual model of the Healthy Work Organization
2012 - 2016 A longitudinal study of nurses' occupational mobility and the psycho-social factors in Japan
2012 - 2015 Dimension of gender and articulation work in community care, an international comparative study
2011 - 2013 A study on relationship between professionalization of nurses and the intention to leave profession
2010 - 2012 A study of development and evaluation for nursing education program using simulator
2010 - 2012 Research on building a model of "Reflective Practice in Nursing"
2010 - 2012 Fundamental Research on Development of Program to Promote Nurses'Ability for Reflection
2008 - 2011 A inductive and theoretical research of autonomy among nurses in Japan
2008 - 2010 Study on Philippine Nurse Migration from a Perspective of Medical Sociology
2003 - 2005 我が国の看護学領域に対するジェンダー分析と、それに基づく看護科学試論の作成
2002 - 2004 The Study on Menopausal Women's Health and Development the Nursing Program
2000 - 2003 Study on Acculturation and Mental Health among Nikkei Immigrants in Japan, Brazil, and U.S.A.: from a Standpoint of Medical Sociology

• Yukari Hara, Kyoko Asakura, Masako Yamada, Nozomu Takada, Shoko Sugiyama. Development and psychometric evaluation of the nurses' Work Values Scale. Nursing Open. 2023
• Yukari Hara, Masako Yamada, Nozomu Takada, Shoko Sugiyama, Kyoko Asakura. The moderating role of work-to-family spillover in the association between nurses' work values and work engagement: A cross-sectional study. Japan Journal of Nursing Science. 2023
• 山田 薫子, 朝倉 京子, 高田 望, 杉山 祥子, 磯谷 明音, 伊藤 佳美, 原 ゆかり, 二瓶 洋子, 関下 慎一. 新型コロナウイルス感染症に関わる医療へのアクセスを妨げる要因の実態調査. 日本看護管理学会学術集会抄録集. 2023. 27回. 198-198
• Yukari Hara, Hideyuki Hirayama, Nozomu Takada, Shoko Sugiyama, Masako Yamada, Miki Takahashi, Keita Toshi, Kyoko Asakura. Classification by Nurses’ Work Values and Their Characteristics: Latent Profile Analysis of Nurses Working in Japanese Hospitals. Nursing Reports. 2023. 13. 2. 877-889
• Yoshimi Ito, Kyoko Asakura, Shoko Sugiyama, Nozomu Takada. Experiences of nurses working at day-service centres for people with intellectual disabilities/intellectual and physical disabilities and their interactions with service-users. British Journal of Learning Disabilities. 2023

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• Miho Satoh, Ikue Watanabe, Kyoko Asakura. Can the supportive culture for career development affect turnover intention among nurses in Japan?. An International Association For Medical Education, Vienna. 2019
• 大木 なつみ, 原 ゆかり, 朝倉 京子. 男性看護師の離職意向に影響する要因の検討. 日本看護科学学会学術集会講演集. 2017. 37回. [PA-37
• 野地 美香子, 原 ゆかり, 朝倉 京子. 看護師の離職行動による職業コミットメントの比較. 日本看護科学学会学術集会講演集. 2017. 37回. [PA-37
• 高畑 綾菜, 杉山 祥子, 小野 八千代, 朝倉 京子. 女性看護師が家庭と仕事を両立し就業を継続するプロセス. 日本看護科学学会学術集会講演集. 2017. 37回. [PA-37
• 小野 八千代, 朝倉 京子, 杉山 祥子. 中高年の女性看護師が就業を継続するために困難を乗り越えるプロセス. 日本看護科学学会学術集会講演集. 2017. 37回. [PA-38

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• 揺らぐ性・変わる医療;ケアとセクシュアリティを読み直す(健康とジェンダー第4巻)
  明石書店 2007
• ジェンダーと交差する健康/身体(健康とジェンダー第3巻)
  明石書店 2005
• やさしく学ぶ看護理論
  日総研 2003
• ジェンダーで読む健康/セクシュアリティ(健康とジェンダー第2巻)
  明石書店 2003
• 保健・医療のための研究法入門-発想から発表まで
  協同医書出版社 2001 ISBN:4763960113

• 日本の農村地域における男性看護師の生存方略
  (第10回東北大学男女共同参画シンポジウム 2012)
• 看護師の自律的な判断の様相
  (日本保健医療社会学会看護・ケア研究部会 2012)
• 看護師の情緒的コミットメントの予測要因の検討
  (第38回日本保険医療社会学会大会抄録集 2012)
• 看護師の専門的自律意識
  (第 2012)
• Psychosocial factors of intention to migrate to foreign countries among nursing students in the Philippines
  (Health System Reform in Asia 2011)

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• - 2000 The Japanese Red Cross College of Nursing Graduate School, Division of Nursing
• - 1997 The Japanese Red Cross College of Nursing Graduate School, Division of Nursing
• - 1991 The Japanese Red Cross College of Nursing Faculty of Nursing

• 博士(看護学) (The Japanese Red Cross College of Nursing)
• 看護学修士 (The Japanese Red Cross College of Nursing)
• 看護学士 (The Japanese Red Cross College of Nursing)

• 2009/04 - 現在 東北大学大学院医学系研究科 教授
• 2002/04 - 2009/03 新潟県立看護大学 准教授
• 2000/06 - 2002/03 厚生労働省 技術官僚 医政局看護課保健師係長
• 1998/04 - 2000/03 日本赤十字看護大学 ティーチングアシスタント
• 1997/04 - 2000/03 神奈川県立看護教育大学校 非常勤講師
1997/04 - 2000/03 埼玉県立リハビリテーションセンター 非常勤講師
1991/04 - 1995/03 日本赤十字医療センター

• 2011/04 - 現在 日本保健医療社会学会 理事
• 2011/04 - 現在 日本保健医療社会学会 理事
• 2010/11 - 現在 日本看護研究学会 査読委員
• 2010/11 - 現在 日本看護研究学会 査読委員
• 2009/05 - 現在 日本保健医療社会学会 評議員
2009/05 - 現在 日本保健医療社会学会 評議員
2007/06 - 現在 日本保健医療行動科学会 理事
2007/06 - 現在 日本保健医療行動科学会 理事
2004/06 - 現在 日本赤十字看護学会 査読委員
2004/06 - 現在 日本赤十字看護学会 査読委員

• 2012/11/18 - 東北大学 第9回 東北大学男女共同参画奨励賞(沢柳賞)
• 2006/06 - 日本保健医療行動科学会 日本保健医療行動科学会中川記念奨励賞

日本保健医療社会学会(2011/04- 理事) ,  Jpn J of Nurs Sci(2011/08- 論文査読者) ,  日本看護研究学会(2010/11- 査読委員) ,  日本保健医療社会学会(2008/04- 論文査読者) ,  日本保健医療行動科学会(2005/04- 論文査読者) ,  日本保健医療社会学会(2009/05- 評議員) ,  日本看護管理学会(2008/02-) ,  日本保健医療行動科学会(2007/06- 理事) ,  日本赤十字看護学会(2004/06- 査読委員) ,  国際ジェンダー学会(2004/04-) ,  日本公衆衛生学会(2003/06-2009/03) ,  日本老年歯科医学会(2007/09-2009/03) ,  日本看護研究学会(2005/01-) ,  看護学教育学会(2001/07-2007/03) ,  日本赤十字看護学会(2000/05-) ,  日本保健医療社会学会(2009/12-) ,  日本保健医療行動科学会(2001/09-) ,  日本看護科学学会(1997/04-)