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J-GLOBAL ID：201601004632681258
Update date: Nov. 30, 2023
Shimada Kyoko
シマダ キョウコ | Shimada Kyoko
Research field (1)：
Hygiene and public health (non-laboratory)
Research keywords (10)：
ウェルビーイング
, 精神保健学
, 産業組織心理学
, カスタマーハラスメント
, public health
, Preventive medicine
, work life balance
, health promotion
, stress management
, mental health
Research theme for competitive and other funds (3)：
- 2017 - 2021 子どもの健康増進を目的とした親のワークライフバランスとこころの健康への介入
- 2017 - 2020 Development of a training program for occupational health staffs to promote appropriate responses to sexual minorities
- 2010 - 2015 Work-life banace and health among dual-earner parents and their children: A large-scale cohort study
Papers (19)：
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Akihito Shimazu, Takeo Fujiwara, Noboru Iwata, Yoko Kato, Norito Kawakami, Nobuaki Maegawa, Mutsuhiro Nakao, Tetsuo Nomiyama, Miho Takahashi, Jun Tayama, et al. Effects of work-family life support program on the work-family interface and mental health among Japanese dual-earner couples with a preschool child: A randomized controlled trial. Journal of Occupational Health. 2023. 65. 1
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Analysis of Customer Harassment Victimization Experiences among Store Staff. 2022. 19. 47-53
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Kanami Tsuno, Akihito Shimazu, Katerine Osatuke, Kyoko Shimada, Emiko Ando, Akiomi Inoue, Sumiko Kurioka, Norito Kawakami. Assessing workplace civility: Validity and 1-year test-retest reliability of a Japanese version of the CREW Civility Scale. Journal of Occupational Health. 2022. 64. 1
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桐生, 正幸, 蘇, 雨青, 田, 楊, 高橋, 綾子, 島田, 恭子. Criminal Victimization of Juveniles through Social Network Services (SNS)1 -Results of a Survey on Mothers. 東洋大学社会学部紀要 = The Bulletin of Faculty of Sociology,Toyo University. 2021. 59. 1. 71-82
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Akihito Shimazu, Arnold B Bakker, Evangelia Demerouti, Takeo Fujiwara, Noboru Iwata, Kyoko Shimada, Masaya Takahashi, Masahito Tokita, Izumi Watai, Norito Kawakami. Workaholism, Work Engagement and Child Well-Being: A Test of the Spillover-Crossover Model. International journal of environmental research and public health. 2020. 17. 17. 6213-6213
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MISC (43)：
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masayuki kiriu, kyoko shimada. An Attempt to Create an Integrated Version of the Well-Being Scale. 2023
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島田 恭子, 桐生 正幸. 組織資産を増やすカスタマーハラスメント対策 : ポジティブ・メンタルヘルスに着目して-特集 仕切り直しのカスタマーハラスメント対策. リスクマネジメントToday. 2022. 25. 2. 6-9
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島田 恭子, 桐生 正幸. 育児中女性の心理的ウェルビーイング向上を目的としたオンデマンド型メンタルトレーニングの効果検証:ランダム化比較試験. 現代社会研究. 2022. 2022. 20. 55-60
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島田恭子, 桐生正幸, 染矢瑞枝. 接客担当者のカスタマーハラスメント体験と組織の対策の有無との関連~心身への影響に着目して~. 日本行動医学会学術総会プログラム・抄録集. 2021. 28th
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桐生正幸, 島田恭子, 染矢瑞枝. 接客対応者へのカスタマーハラスメントにおけるCOVID-19パンデミックの心理的影響. 日本応用心理学会大会発表論文集. 2021. 87th
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Books (5)：
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Designing positive psychology: taking stock and moving forward
2021
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わかる社会人基礎力 : 人生100年時代を生き抜く力
誠信書房 2019 ISBN:9784414300161
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Q&Aで学ぶワーク・エンゲイジメント : できる職場のつくりかた
金剛出版 2018 ISBN:9784772416696
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科学的根拠に基づくマネジメントの実践
誠信書房 2017 ISBN:9784414802108
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Contemporary occupational health psychology: Global perspectives on research & practice (Volume 3)
Wiley-Blackwell 2014 ISBN:9780470682654
Lectures and oral presentations (19)：
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育児中女性の 心理的ウェルビーイング向上を目的とした メンタルトレーニン グの効果検証 : ランダム化比較試験
(第88回日本応用心理学会大会)
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接客担当者のカスタマーハラスメント体験および組織対策と、心身の変化との関連~業種別の検討~
(第29回日本産業ストレス学会 2022)
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(2021-JA-PO-P5)
(Discovery Summit Japan 2021 Presentations 2021)
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接客担当者のカスタマーハラスメント体験と組織対策との関連 ~心身への影響に着目して~
(第28回日本行動医学会学術総会 2021)
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Impact of COVID-19 on Customer Harassment of Customer Service Representatives
(第87回大会優秀大会発表賞[第5部門] 犯罪・社会・文化 2021)
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Professional career (2)：
- 博士(保健学) (東京大学大学院医学系研究科)
- 修士(公衆衛生学) (東京大学大学院医学系研究科)
Committee career (5)：
- 2021/04 - 現在 日本応用心理学会 企画委員
- 2016 - 2020 日本産業衛生学会 代議員
- 2017/12 - 第24回 日本行動医学会 学術総会 事務局長
- 2017 - 日本行動医学会 将来構想委員
- 2011 - 第17回 日本産業ストレス学会 実行委員
Awards (6)：
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