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J-GLOBAL ID：202002287666413679   Reference number：20A1996667

Workplace preparedness and recognition of the continued employment of employees with early onset dementia

若年性認知症を有する従業員の就労継続に関する事業場の認識

Author (10)： OMOTE SHIZUKO (金沢大学医薬保健研究域保健学系) ,  ISHIWATA TOMOKO (金沢大学医薬保健総合研究科) ,  OKAMOTO RIE (金沢大学医薬保健研究域保健学系) ,  NAKATA(ICHIMORI) AKIE (金沢大学医薬保健研究域保健学系) ,  MORIKAWA YUKO (金沢医科大学看護学部) ,  KOYAMA YOSHIKO (金城大学医療健康学部) ,  IKEUCHI SATOMI (金沢医科大学看護学部) ,  OKUNO TAKAMI (株式会社日本通運) ,  TAKAHASHI YUTARO (津幡町役場) ,  KIDO TERUHIKO (金沢大学医薬保健研究域保健学系)
Material： 産業衛生学雑誌
Volume： 62  Issue： 3  Page： 127-135(J-STAGE)  Publication year： May. 20, 2020 
JST Material Number： F0261A  ISSN： 1341-0725  Document type： Article
Article type： 原著論文  Country of issue： Japan (JPN)  Language： JAPANESE (JA)

Thesaurus term： occupational health ,...
Semi thesaurus term： *Young onset dementia ,...

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Author keywords (5)： Early onset dementia ,  Workplace ,  Continuing employment ,  Recognition ,  Planning

JST classification (3)： Occupational health,industorial accidents  (GB05000S) ,  Job management  (KA04020I) ,  Nervous system diseases  (GN03000O)

Reference (15)：

• 1) 厚生労働省.平成25年度厚生労働省委託事業 治療と職業生活の両立等の支援対策事業.[Online].2014 [cited 2018 Dec 3]; Available from URL: https://www.mhlw.go.jp/new-info/kobetu/roudou/gyousei/anzen/dl/140328-01.pdf
• 2) 厚生労働省労働基準局安全衛生部労働衛生課産業保健支援室.治療と職業生活の両立支援への取り組みについて.保健の科学 2015;57(9):580-4.
• 3) 江口 尚,和田耕司,樋口善之.職域における中途障害者の実態調査とそれに基づく関係者間の望ましい連携のあり方に関する研究.総合研究報告書 2016;5-30.
• 4) 朝田 隆.厚生労働科学研究費補助金(長寿科学総合研究事業)総合研究報告書 若年性認知症の実態と対応の基礎基盤に関する研究.[Online].2009 [cited 2018 Dec 19]; Available from URL: https://www.mhlw.go.jp/houdou/2009/03/h0319-2.html
• 5) 高齢・障害者雇用支援機構障害者職業総合センター.若年性認知症の就労継続に関する研究.[Online].2010 [cited 2018 Dec 3]; Available from URL: http://www.nivr.jeed.or.jp/download/houkoku/houkoku96.pdf.

Terms in the title (5)： 若年性認知症 ,  従業員 ,  就労 ,  継続 ,  事業