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J-GLOBAL ID:202201020613924843   Update date: Nov. 12, 2024

Nagai Satoko

Nagai Satoko
Affiliation and department:
Research field  (1): Basic nursing
Research keywords  (3): 職場環境 ,  看護管理学 ,  人的資源管理
Research theme for competitive and other funds  (4):
  • 2023 - 2024 米国で COVID-19 患者への看護を経験し働き続けている看護職の ワーク・エンゲイジメントの促進要因
  • 2017 - 2018 -
  • 2012 - 2013 疼痛を緩和する香り環境の検討
  • 2011 - 2012 Factors of influence on itching and the care to relieve itching.
Papers (11):
  • Satoko Nagai, Yasuko Ogata, Takeshi Yamamoto, Mark Fedyk, Janice F Bell. A Longitudinal Study of the Impact of Personal and Professional Resources on Nurses' Work Engagement: A Comparison of Early-Career and Mid-Later-Career Nurses. Healthcare (Basel, Switzerland). 2022. 11. 1
  • 長井 聡子, 大河原 知嘉子, 湯本 淑江, 緒方 泰子. スタッフ看護師の"いきいきと働く"経験に影響した個人および仕事に関する要因 半構造的インタビューにもとづく内容分析. 日本医療・病院管理学会誌. 2022. 59. 4. 168-176
  • 長井 聡子. 中堅看護師の看護キャリアレディネス尺度の開発 高齢化社会を支える看護職の量的確保と医療の質向上に向けて. 医療の広場. 2019. 59. 2. 18-23
  • 大西 麻未, 永田 文子, 長井 聡子, 菅田 勝也. 看護管理者から見た病院において評価が必要な管理活動に関する調査. 日本看護評価学会誌. 2014. 4. 1. 13-21
  • 栗原 知己, 村上 直彦, 本多 野舞子, 吉田 聡子. 終末期看護における看護師が肯定的に捉えていた看護体験 看護提供時に患者・家族に対し大切にしていたこと. 日本看護学会論文集: 看護総合. 2011. 41. 210-213
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MISC (12):
  • 西村 里穂, 湯本 淑江, 佐々木 美樹, 長井 聡子, 藤波 景子, 上野 治香, 緒方 泰子. 長期的回腸ストーマ保有者の日常生活における困難とその対応. 日本在宅医学会大会・日本在宅ケア学会学術集会合同大会プログラム・講演抄録集. 2016. 18回・21回. 327-327
  • 吉田 聡子. 終末期看護において看護師が肯定的に捉えた看護体験の意味づけと看護師としての成長について. 日本看護学教育学会誌. 2010. 20. 学術集会講演集. 235-235
  • 中村 惠, 唐澤 由美子, 原田 慶子, 田中 真木, 本田 智子, 北澤 美佐緒, 吉田 聡子, 坂本 規子, 小林 玲子, 早出 春美. 卒業前看護技術トレーニングにおいて活用した評価の意義. 日本看護科学学会学術集会講演集. 2008. 28回. 332-332
  • 岩崎 朗子, 吉田 聡子, 中村 充浩. 新人看護職者の支援に関する研究「体験学習を用いたプログラムの効果」. 日本看護科学学会学術集会講演集. 2008. 28回. 458-458
  • 中村 惠, 唐澤 由美子, 原田 慶子, 本田 智子, 田中 真木, 吉田 聡子, 武田 貴美子. 卒業前看護技術トレーニングに参加した卒後2ヵ月目の新人看護師が感じる実践への困難. 日本看護学教育学会誌. 2008. 18. 学術集会講演集. 235-235
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Lectures and oral presentations  (37):
  • The relationship between work engagement, organizational justice, and the interaction effect of fatigue in hospital nurses.
    (25th East Asian Forum of Nursing Scholars Conference 2022)
  • The structure of Antecedent Factors for Work Engagement for nurses in Japan: Reliability and Validity
    (American ,Psychological Association 2021 Virtual Convention 2021)
  • 看護職のHealthy Work Environment特性の解明に向けた前向き研究(第3報)
    (日本公衆衛生学会総会抄録集 2019)
  • 看護スタッフへのインタビュー内容にもとづくWork Engagement(WE)の先行要因の検討
    (日本医療・病院管理学会誌 2018)
  • 中堅看護師のワークエンゲイジメントを高める要因の傾向 インタビュー調査より
    (日本看護評価学会学術集会講演抄録集 2018)
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Professional career (2):
  • 修士(看護学) (長野県看護大学)
  • Doctor of Philosophy in Nursing science (Tokyo Medical and Dental University)
Committee career (2):
  • 2010 - 2012 日本看護評価学会 編集委員会 委員
  • 2010 - 2012 日本看護評価学会 学術集会 実行委員
Association Membership(s) (6):
日本医療・病院管理学会 ,  日本看護管理学会 ,  日本看護評価学会 ,  日本看護学教育学会 ,  日本看護科学学会 ,  日本看護研究学会
※ Researcher’s information displayed in J-GLOBAL is based on the information registered in researchmap. For details, see here.

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