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J-GLOBAL ID：202102225658725555   整理番号：21A2237195

アメリカのメンタルヘルス医療グループに対するCOVID-19の影響に関する組織開発介入【JST・京大機械翻訳】

Organizational Development Intervention on the Impact of COVID-19 on a Mental Health Medical Group in the USA

著者 (2件)： Castillo Ileana (The Chicago School of Professional Psychology, Chicago, USA) ,  Burrell Darrell Norman (The Florida Institute of Technology, Melbourne, Florida, USA)
資料名： Scientific Bulletin (Web)  (Scientific Bulletin (Web))
巻： 26  号： 1  ページ： 12-23  発行年： 2021年 
JST資料番号： U8154A  ISSN： 3100-5098  資料種別： 逐次刊行物 (A)
記事区分： 原著論文  発行国： ドイツ (DEU)  言語： 英語 (EN)

抄録/ポイント： この問い合わせは,COVID-19の市場とビジネスの混乱に適応することを試みている精神衛生組織の管理適応性と戦略的計画に関するものである。医療群は3分以上(80パーセント)の収入で注目すべき減少が見られた。この理由で,MHMGが提示した課題を注意深く検査し,そのような問題に対処する方法を直接戦略化するのは必須である。この分析は,文献をレビューし,行動組織開発研究に参加することを目的とし,この問題の理解,その重症度と広がり,ならびに,パンデミックにより作られたビジネス複雑性を軽減する適切な推奨を提案した。Please refer to the publisher for the copyright holders. Translated from English into Japanese by JST.【JST・京大機械翻訳】

シソーラス用語： *組織開発 ,  適応性 ,  健康管理 ,  *精神衛生 ,  複雑性
準シソーラス用語： 汎発流行性 ,  重症度 , 【Automatic Indexing@JST】

著者キーワード (5件)： 健康管理 ,  組織戦略 ,  組織文化 ,  戦略的変化 ,  健康管理

分類 (1件)： 経営工学一般  (KA01010C)

タイトルに関連する用語 (6件)： アメリカ ,  メンタルヘルス ,  医療 ,  グループ ,  組織 ,  開発