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J-GLOBAL ID：201302247529417098   整理番号：13A0777948

経営学者の社会貢献の在り方に関する一考察

著者 (1件)： 仁平晶文 (東京経営短大)
資料名： 東京経営短期大学紀要  (Memoirs of Tokyo Management College)
巻： 21  ページ： 21-35  発行年： 2013年03月30日 
JST資料番号： L5318A  ISSN： 0919-4436  資料種別： 逐次刊行物 (A)
記事区分： 原著論文  発行国： 日本 (JPN)  言語： 日本語 (JA)

抄録/ポイント： 経営学者はいかにして社会に貢献すべきか。経営学研究者の立場と経営学教育者の立場では,その在り方が違ったものとなる。後者の立場を重視しつつ,その社会貢献を現代社会に必要な組織人の育成として基礎的な検討を行った。組織の中のコミュニケーションは多様である。キャリアデザインの視点からは,先輩が教え,先輩から教わるという姿を見出せた。組織とは何かという視点からは,共通目的の設定(組織を成立させるために必要)の裏側で他者を説得したり,他者からの共感を呼び起すようなコミュニケーションの存在を確認した。また,他者が持つ期待を知り,期待に応えるには,他者の話を聞き,ニーズを知って解決策を提案するようなコミュニケーションが必要である。

シソーラス用語： *経営学 ,  コミュニケーション ,  *社会的責任 ,  経営者 ,  人材育成 ,  *経営組織 ,  *教育者 ,  教材 ,  職務 ,  事例研究
準シソーラス用語： 社会貢献 ,  経営教育 ,  キャリアデザイン

分類 (1件)： 技術教育  (KA01050U)

タイトルに関連する用語 (2件)： 経営学 ,  社会貢献