抄録/ポイント:
抄録/ポイント
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この2020年の休日季節は,新しいコロナウイルス病2019(COVID-19)の新しい事例でサージを引き起こすことを脅かす。病院と長期介護施設は,COVID-19発生のための重要なホットスポットであり,患者およびスタッフがコミュニティにおける休日celeから復帰するので,リスクが高い可能性がある。いくつかの設定と施設は,このリスクを緩和するために,強化後休日試験体制を提案した。長期治療設定へのCOVID-19導入における休日関連スパイクを検出し,管理するために,休日スクリーニングの単一ラウンドを実装するかどうかを評価するために,既存のモデルを使用した。著者らは,早期の試験が,潜在的前方伝送の前に症例を検出するのを助ける一方で,感染の初期の可能性がある偽陰性試験結果により,導入の実質的なシェアを誤って誤る可能性があることを示す。著者らは,事例検出を最大化し,新しい年の開始への院内COVID-19発生のリスクを緩和する手段として,2段階後休日試験体制を提案した。すべての患者とスタッフをスクリーニングすべきかどうか,またはコミュニティ曝露患者のみが利用可能な試験能力に依存する:前者はより効果的であるが,より資源集約的である。【JST・京大機械翻訳】