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J-GLOBAL ID：201101073665238354   Update date: May. 24, 2024

OKUMURA Taichi

オクムラ タイチ | OKUMURA Taichi
Affiliation and department：
Shiga University Faculty of Data Science

About Shiga University Faculty of Data Science


Homepage URL  (1)： https://okumurin.github.io/
Research field  (2)： Educational psychology ,  Statistical science
Research keywords  (3)： 教育データサイエンス ,  心理統計学 ,  テスト理論
Research theme for competitive and other funds  (11)：
  • 2020 - 2024 若手教員におけるメンタルヘルスの影響因とその対処に関する研究
  • 2019 - 2023 ハイブリッド型ベイズアプローチによる単一事例実験のための標本サイズ決定法
  • 2018 - 2020 新任教員におけるメンタルヘルスの経時的アセスメント
  • 2018 - 2019 国際学力調査に見る認知的能力と社会情緒的コンピテンスの関係
  • 2016 - 2019 教師用ストレスチェックシステムを利用したメンタルヘルス悪化を予防する取り組み
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Papers (23)：
  • Okumura Taichi, Miyashita Toshie, Masui Akira, Mori Keisuke, Kitajima Masato, Nishimura Akinori. Intraindividual variations in newly appointed schoolteachers’ occupational stress and turnover intention. The Proceedings of the Annual Convention of the Japanese Psychological Association. 2020. 84. PD-092-PD-092
  • 奥村 太一, 宮下 敏恵, 増井 晃, 森 慶輔, 北島 正人, 西村 昭徳. 新任教員における職業性ストレスと離職意思の個人内変化. 日本心理学会大会発表論文集. 2020. 84回. 75-75
  • Effects of Auditory and Tactile Stimulus Presentation on the Manual and Heart-Rate Responses of a Youth With Severe Brain Disabilities. 2020. 58. 2. 117-126
  • Does Working Overtime Predict the Turnover Intention of Japanese Primary and Junior High School Teachers? : Using the burnout and colleague-related stress as mediators. 2019. 22. 2. 150-161
  • Examination of the Effects of the Stress Self-evaluation System and Mental Health Workshop on Teachers' Burnout. 2019. 22. 1. 120-132
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MISC (15)：
  • 森慶輔, 奥村太一, 宮下敏恵, 増井晃, 増井晃, 北島正人, 西村昭徳. 新任教員における職業性ストレスと離職意思の個人内変化:デモグラフィック要因を含めた検討. 産業ストレス研究. 2020. 28. 1
  • 奥村太一, 宮下敏恵, 増井晃, 森慶輔, 北島正人. 新任教員におけるバーンアウト傾向と離職意思の経時的変化. 日本教育心理学会総会発表論文集. 2019. 61st
  • 森慶輔, 奥村太一, 北島正人, 宮下敏恵, 増井晃. 2016年B県調査による高等学校教師のメンタルヘルス(3)-B県C市小中学校調査,A県高等学校調査との比較-. 日本教育心理学会総会発表論文集. 2017. 59th
  • 北島正人, 奥村太一, 森慶輔, 宮下敏恵, 増井晃. 2016年B県調査による高等学校教師のメンタルヘルス(2). 日本教育心理学会総会発表論文集. 2017. 59th
  • 奥村太一, 北島正人, 森慶輔, 宮下敏恵, 増井晃. 2016年B県調査による高等学校教師のメンタルヘルス(1). 日本教育心理学会総会発表論文集. 2017. 59th
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Books (3)：
  • 「実践力」が育つ教員養成
    上越教育大学出版会 2018
  • 「思考力」が育つ教員養成
    上越教育大学出版会 2018
  • 高校数学I 新訂版 教授用指導書
    実教出版 2017
Lectures and oral presentations  (34)：
  • 新任教員における職業性ストレスと離職意思の個人内変化 -デモグラフィック要因を含めた検討
    (第28回日本産業ストレス学会 2020)
  • 新任教員における職業性ストレスと離職意思の個人内変化
    (日本心理学会第84回大会 2020)
  • 公立中学校における教師用ストレス自己評価システムおよび校内研修によるストレス低減効果の検討
    (第23回日本学校メンタルヘルス学会大会 2020)
  • 学力調査のデータを読み解く
    (富山県中学校教育研究会 教育課程評価合同委員会 学力診断サポート事業 2019)
  • 新任教員におけるバーンアウト傾向と離職意思の経時的変化
    (日本教育心理学会第61回総会 2019)
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Education (1)：
  • 2000 - 2009 The University of Tokyo
Professional career (1)：
  • 博士(教育学) (東京大学)
Work history (3)：
  • 2021/04 - 現在 Shiga University Faculty of Data Science Associate Professor
  • 2014/04 - 2021/03 Joetsu University of Education Associate Professor
  • 2009/04 - 2014/03 Joetsu University of Education
Awards (3)：
  • 2021/02 - 日本学校メンタルヘルス学会 優秀論文賞(編集委員長賞)(中島一憲記念賞)
  • 2013/09 - 日本行動計量学会 肥田野直・水野欽司賞 (奨励賞)
  • 2009/05 - 日本テスト学会 大会発表賞
Association Membership(s) (7)：
THE JAPANESE ASSOCIATION OF SPECIAL EDUCATION ,  THE JAPAN ASSOCIATION FOR SCHOOL MENTAL HEALTH ,  日本パーソナリティ心理学会 ,  THE JAPANESE ASSOCIATION OF EDUCATIONAL PSYCHOLOGY ,  日本テスト学会 ,  THE JAPANESE PSYCHOLOGICAL ASSOCIATION ,  日本行動計量学会
※ Researcher’s information displayed in J-GLOBAL is based on the information registered in researchmap. For details, see here.

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