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J-GLOBAL ID:201501012687991162   Update date: Apr. 17, 2025

Takahashi Osamu

タカハシ オサム | Takahashi Osamu
Affiliation and department:
Job title: Professor
Homepage URL  (1): https://www.shukutoku.ac.jp/academics/keiei/keiei/kyouin/
Research field  (1): Business administration
Research keywords  (5): 人的資源管理論 ,  組織行動論 ,  産業・組織心理学 ,  職業性ストレス ,  キャリア教育
Research theme for competitive and other funds  (1):
  • 2016 - 2019 職場環境改善の効果と改善活動継続の規定因に関する研究
Papers (23):
  • 高橋修. 学生のキャリア形成支援活動に関する一考察 -「新たなインターンシップ」の展開に向けた課題-. 淑徳大学 教育学部・経営学部・地域創生学部研究年報. 2025. 8. 123-133
  • TAKAHASHI Osamu. A study on the Impact of Working from Home on Employee Health and Productivity during the COVID-19 Pandemic. 2023. 3. 1. 33-42
  • 亀野淳, 高橋修, 野宮大志郎, 熊谷直次, 蒙韞, 陶山千里, 門間由記子, 川瀬恵子, 小山健太, 豊田香, et al. 新たなるグローバル人材-外国人留学生の雇用と課題-. 人材育成研究. 2022. 18. 1. 81-121
  • 高橋 修. 外国籍学生を採用した経験のある企業の特徴-「外国籍学生の採用・定着に関する企業アンケート調査」の分析. 人材育成学会グローバル人材育成研究プロジェクト調査報告書. 2022. 23-35
  • Grappling with Online Career Support: COVID-19 Measures as Opportunity. 2021. 7. 123-131
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MISC (10):
  • 内山光美, 門間由記子, 松田秀和, 高橋修. グローバル人材育成・第三の道:外国籍留学生の雇用と課題. 人材育成研究. 2020. 15. 65-87
  • 髙橋 修. リーダーシップ@ケース解説No.1284「インターンシップの失敗」. LDノート. 2019. 28-29
  • 髙橋 修. 大学や企業でのキャリア・コンサルティングの現状と課題. キャリア形成支援専用メールマガジン. 2015. 1-4
  • 髙橋 修. 「ららん藤岡」におけるフィールドワークの実践と課題. 高崎商科大学国際・地域交流センター5周年記念誌. 2014. 1-4
  • 髙橋 修. メンタルヘルス対策と人材育成. 日経産業新聞2009年10月1日~10月2日. 2009
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Books (18):
  • 大学生のための実践的キャリア&就活講座<第2版>
    中央経済社 2025 ISBN:9784502527715
  • 改訂版 社会人のための産業・組織心理学入門
    産業能率大学出版部 2024 ISBN:9784382158542
  • キャリアコンサルタント その理論と実務
    日本産業カウンセラー協会 2024
  • メンタルヘルス・マネジメント検定試験公式テキスト-II種ラインケアコース-(第5版)
    中央経済社 2021
  • メンタルヘルス・マネジメント検定試験公式テキスト-I種マスターコース-(第5版)
    中央経済社 2021
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Lectures and oral presentations  (25):
  • 大学組織におけるキャリア形成支援にかかわる批判的考察 -新しいインターンシップの展開に向けての課題-
    (人材育成学会第22回年次大会 2024)
  • 外国籍学生を採用した経験のある企業の特徴-「外国籍学生の採用・定着に関する企業アンケート調査」の分析-
    (人材育成学会第45回研究会 2022)
  • 大学・短大におけるキャリア教育のリアルと若手支援
    (ACCN(オール・キャリコン・ネットワーク)東北支部6月度研修会 2021)
  • グローバル人材・第三の道:外国籍学生の雇用と課題 -「グローバル人材育成研究プロジェクト」の中間成果報告-
    (2021)
  • キャリア教育における現状と課題-東北大学全学教育の事例から-
    (第69回東北・北海道地区大学等高等・共通教育研究会 2019)
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Professional career (2):
  • 修士(経営情報学) (Sanno College)
  • 社会学士 (Tohoku University)
Committee career (7):
  • 2023/04 - 現在 人材育成学会 監事
  • 2022/04 - 現在 大阪商工会議所 メンタルヘルス・マネジメント検定委員会 委員
  • 2018/05 - 現在 (社)日本産業カウンセラー協会 キャリアコンサルタント養成講習テキスト等編集委員会委員
  • 2015/04 - 現在 日本産業ストレス学会 学会誌編集委員
  • 2012/05 - 現在 キャリア・コンサルティング協議会 キャリア・コンサルティング技能検定委員
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Awards (1):
  • 2016/06/12 - 日本ビジネス実務学会 日本ビジネス実務学会 学会奨励賞
Association Membership(s) (6):
日本キャリア教育学会 ,  日本ビジネス実務学会 ,  経営行動科学学会 ,  産業・組織心理学会 ,  日本産業ストレス学会 ,  人材育成学会
※ Researcher’s information displayed in J-GLOBAL is based on the information registered in researchmap. For details, see here.

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