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J-GLOBAL ID：202401011320443730
Update date: Apr. 22, 2025 MATSUURA MASAKO
マツウラ マサコ | MATSUURA MASAKO
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Osaka Shin-Ai Gakuin University
About Osaka Shin-Ai Gakuin University
Research theme for competitive and other funds (9)：
- 2020 - 2024 Examination of "social skills" to influence the growth of the new nurses and reconstruction of the ability of educators.
- 2019 - 2023 看護管理者のキーコンピテンシー獲得に向けた教育プログラムの開発と有用性の検証
- 2015 - 2018 Clinical path: reasonable accommodation for person with the visual impairment in hospital
- 2014 - 2017 A study of guideline of hospital equipments and managements for patients with defective visual function
- 2012 - 2013 免震機能付き高度管理医療機器専用スタンドの開発
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- 松浦 正子, ウイリアムソン 彰子, 井本 英津子, 金子 さゆり. 看護管理者のキーコンピテンシーと内的要因および外的要因との関連. 大阪信愛学院大学紀要. 2024. 2. 23-33
- 松浦 正子. 看護管理者にとって次世代管理者を育てる意義. 日本看護管理学会学術集会抄録集. 2023. 27回. 157-157
- 古尾 麻紀, 松浦 正子, 南谷 志野. 専従医療安全管理者の経験を有する看護師長の病棟における医療安全管理. 日本看護管理学会学術集会抄録集. 2023. 27回. 250-250
- 山田 則子, 松浦 正子, 南谷 志野. 日本赤十字社に所属する看護管理者ではない看護職の事業管理要員としての国際活動. 日本看護管理学会学術集会抄録集. 2023. 27回. 261-261
- ウイリアムソン 彰子, 野村 悦子, 西田 郁子, 神田 友規, 吉田 恵美, 松浦 正子. 新人看護職員の能力評価に影響する社会人基礎力の調査. 日本看護科学学会学術集会講演集. 2022. 42回. 584-584
- 松浦正子. 教育担当者・実地指導者への教育・支援・評価 教育担当者・実地指導者の育成や支援・評価における看護管理者の役割. Nursing Business. 2024. 18. 3. 200-203
- 松浦正子. 人を重視した病院組織マネジメント 看護管理職からみた病院組織における多様性のマネジメント. 病院. 2024. 83. 6. 476-480
- 松浦正子. 看護管理をどう教える?今や学生・スタッフから管理を学ぶ時代!未体験をイメージさせるには?未体験でイメージできない看護管理をいかに教えるか~基礎教育編. 看護人材育成. 2024. 21. 2. 67-71
- 松浦 正子. 【キラリと光る原石を磨く!次世代管理者の見つけ方・育て方】総論 看護の未来を担う 次世代管理者育成のあり方. Nursing BUSINESS. 2023. 17. 8. 682-685
- ウイリアムソン 彰子, 松浦 正子. 類推力を鍛える!看護管理者のためのメタ認知トレーニング(最終回)(第12回) 主体的な学びを支えるメタ認知. Nursing BUSINESS. 2023. 17. 5. 458-459
- 看護「人材管理」ベーシックテキスト : 人材育成・チームマネジメント・労務管理の基礎がわかる!
メディカ出版 2020 ISBN:9784840471244 - 看護サービス管理
医学書院 2018 ISBN:9784260036610 - 看護診断・共同問題によるすぐに役立つ標準看護計画
照林社 2015 ISBN:9784796523660 - 看護師長の「超」指導力アップ術 : スタッフを「自ら学ぶ看護師」に育てる!
メディカ出版 2013 ISBN:9784840444026 - 看護サービス管理
医学書院 2013 ISBN:9784260017367
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看護管理者にとって次世代管理者を育てる意義
(日本看護管理学会学術集会 2023) -
専従医療安全管理者の経験を有する看護師長の病棟における医療安全管理
(日本看護管理学会学術集会 2023) -
日本赤十字社に所属する看護管理者ではない看護職の事業管理要員としての国際活動
(日本看護管理学会学術集会 2023) -
新人看護職員の能力評価に影響する社会人基礎力の調査
(日本看護科学学会学術集会 2022) -
チーム連携力を高めるコンフリクトマネジメント
(日本手術看護学会 2022)
- 2006 - 2010 神戸市看護大学大学院博士後期課程看護組織開発学(看護学博士)
- 2001 - 2003 神戸市看護大学大学院博士前期課程看護管理学(看護学修士)
- 2001 - 2003 佛教大学文学部英文学科(文学士)
- 看護学博士
- 2023/04 - 現在 大阪信愛学院大学 看護学部看護管理学教授
- 2019/04 - 2023/03 Japanese Red Cross Toyota College of Nursing Japanese Red Cross Toyota College of Nursing
- 2011/04 - 2019/03 神戸大学医学部附属病院 副病院長/看護部長
- 2003/04 - 2011/03 神戸大学医学部附属病院 副看護部長
- 1996/04 - 2001/03 神戸大学医学部附属病院 看護師長
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- 2023/04 - 現在 日本看護管理学会理事
- 2020/04 - 2023/03 愛知県看護協会看護管理者教育課程運営委員会委員
- 2015/04 - 2019/03 兵庫県看護協会倫理審査委員会副委員長
- 2015/04 - 2019/03 日本看護管理学会理事
- 2016/04 - 2018/03 JICA国際交流プロジェクト委員会副委員長
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- 2019/11 - 令和元年秋の叙勲(瑞宝双光章)
- 2013/11 - 第14回日本クリニカルパス学会学術集会優秀賞
- 2010/11 - (財)日本産業デザイン振興会 2010年度グッドデザイン賞(eBraile デザイナー)
- 2009/10 - 神戸大学学長表彰
※ Researcher’s information displayed in J-GLOBAL is based on the information registered in researchmap. For details, see here.
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