研究者
J-GLOBAL ID:200901087691860783
更新日: 2005年11月10日
藤原 隆信
フジワラ タカノブ | Fujiwara Takanobu
所属機関・部署:
京都経済短期大学 経営情報学科
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職名:
助教授
ホームページURL (1件):
http://www.kyoto-econ.ac.jp/
研究分野 (1件):
経営学
研究キーワード (5件):
NPO
, 非営利組織
, 経営管理
, Non-Profit Organization
, Business Administration
競争的資金等の研究課題 (2件):
2001 - 非営利組織のマネジメント
2001 - Management of Non-Profit Organization
MISC (4件):
企業経営の変革と「独立人モデル」の形成-リーダーシップ状況変革理論を素材にして-. 立命館大学経営学会・立命館経営学. 1998. 37. 1. 105
Development of Business Management and Forming Process of “Independence Man Model". 1998. 37. 1. 105
企業経営の発展と「自律人モデル」の形成-リーダーシップ理論の発展を素材に-. 立命館大学経営学会・立命館経営学. 1997. 36. 1. 133
Development of Business Management and Forming Process of “Autonomy Man Model". 1997. 36. 1. 133
書籍 (4件):
NPOと個人の自立性-企業経営学から市民経営学へ-
片岡信之編著『現代企業社会における個人の自律性』文眞堂 2004
企業社会の変容とNPO-都市コミュニティの創造と地域密着型NPO-
木田融男・浪江巌・平澤克彦・守屋貴司編『変容期の企業と社会』八千代出版- 2003
情報化の進展とNPO
上古融編著『IT社会と経営情報』六甲出版 2002
21世紀の企業経営とNPO
仲田正機・夏目啓二編著『企業経営変革の新世紀』同文館出版 2002
学歴 (4件):
- 1999 立命館大学 経営学研究科 企業経営
- 1999 立命館大学
- 1994 立命館大学 経営学部 経営学科
- 1994 立命館大学
学位 (1件):
修士(経営学) (立命館大学)
経歴 (2件):
1999 - 2000 立命館大学 非常勤講師
1999 - 2000 立命館大学
所属学会 (4件):
日本労務学会
, 社会文化学会
, 労務理論学会
, 日本経営学会
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